IT 之家 7 月 31 日消息，据 TechCrunch 报道，两起近期提交的独立诉讼称，SpaceX 的两名前员工指控公司将速度和成本置于安全之上，并因此被不当解雇。这两起诉讼已于本月早些时候被移交至联邦法院审理。
其中一名前员工是罗伯特・马克特（Robert Markert），他在 SpaceX 工作了 13 年，今年 4 月被解雇。马克特曾是一名主管，他声称自己曾警告公司领导层，火箭整流罩回收过程中的一个环节"很容易导致重伤或死亡"，但公司因这是"更经济的解决方案"而对此置之不理。几个月后，他便丢掉了工作。
马克特在诉状中还指出，他曾向主管反映技术人员有时需要连续工作 15 至 20 天，但得到的答复是"进度第一"。他声称，这种高压下高强度的工作安排导致一些技术人员受伤，但他们因害怕遭到报复而不敢上报。
此外，当马克特建议公司优先安排培训和认证时，他被告知"没有时间，公司也不会为此花钱"。
第二起诉讼由水管工大卫・拉瓦尔（David Lavalle）提起。拉瓦尔于 2014 年加入 SpaceX，他声称在公司未能对他的多处工伤作出妥善处理后，自己遭到解雇，这些工伤包括脚部骨折、严重颈部疼痛、背部和肩部受伤，以及手腕疼痛。拉瓦尔表示，他曾为部分伤势申请了工伤赔偿，但由于担心遭到报复，并未为所有伤势提出申请。
拉瓦尔现年 60 岁，他在因痛风引发膝盖疼痛而请病假九天后被解雇。他指控公司正在进行一波针对老员工的裁员，这一行动部分由 28 岁的斯科特・希勒领导，SpaceX 去年年底聘请希勒担任新的高级经理。
这两起诉讼提交之际，SpaceX 正全力推进其"星舰"超重型火箭项目，除了"星舰"项目，SpaceX 的"猎鹰 9 号"火箭也是历史上发射最频繁的火箭，今年已成功发射 87 次。
美国职业安全与健康管理局（OSHA）的数据显示，去年 SpaceX 位于得克萨斯州的 Starbase 基地每 100 名工人中就有 4.27 人受伤，几乎是航空航天制造业平均水平（1.6）的三倍。
这两起诉讼最初均在洛杉矶县高等法院提起，后被 SpaceX 移交至美国加利福尼亚中区地方法院。
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